ведущая группа в отделе по работе с ветеранами.

соблюдает требования законодательства Российской Федерации и Оренбургской области о государственной гражданской службе и противодействии коррупции о необходимости соблюдения запретов и ограничений, о выполнении обязательств и требований к служебному поведению;

осуществляет методическое руководство подведомственными органами социальной защиты населения области по вопросам реализации федеральных законов и законов Оренбургской области, определяющих предоставление мер социальной защиты и реализации мер социальной поддержки граждан льготных категорий, реализации областных социальных программ (готовит проекты методических писем, рекомендаций, указаний); готовит проект приказа министерства социального развития Оренбургской области о присвоении звания «Ветеран труда Оренбургской области»; принимает участие в разработке проектов областных законов, постановлений, социальных и целевых программ, порядков, перечней, регламентирующих реализацию направлений деятельности отдела, и проводит подготовительную работу для последующего их рассмотрения соответствующими органами; осуществляет сопровождение электронного социального регистра населения; разрабатывает административные регламенты предоставления государственных услуг по установлению льготных статусов и присвоения званий.

Командировки :  10% служебного времени

Ненормированный рабочий день

Служебное (рабочее) время:  5-ти дневная с.н. с 09-00 до 18-00

Тип служебного контракта:   Бессрочный

Гражданство Российской Федерации.

Владение русским языком.

Образование – высшее образование по направлениям подготовки (специальности) «Юриспруденция» или по специальностям: «Юриспруденция», «Финансы и кредит», «Социальная работа», «Педагогика и образование».

К стажу: без предъявления требований к стажу.

Владение компьютерной и другой оргтехникой, необходимым программным обеспечением, информационно-поисковыми системами «Консультант Плюс» и «Гарант», а также государственной системой правовой информации «Официальный интернет-портал правовой информации».

личное заявление;

заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы: копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые); копии документов об образовании и о квалификации,  а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (заключение медицинского учреждения по учетной форме № 001 - ГС/у);

справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования гражданина;

сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу, на которых размещена общедоступная информация, а также данные, позволяющие идентифицировать гражданина;   

реферат на тему: «Порядок и условия присвоения званий отдельным категориям граждан, установленные региональным законодательством и меры их социальной поддержки».

согласие на обработку персональных данных.

По результатам конкурса на формирование кадрового резерва для замещения должностей государственной гражданской службы Оренбургской области ведущей группы в отделе по работе с ветеранами министерства социального развития Оренбургской области в кадровый резерв включена:

Дыменко Олеся Борисовна

Для включения в кадровый резерв необходимо представить в отдел государственной гражданской службы, кадровой и антикоррупционной политики министерства социального развития Оренбургской области соответствующее согласие.

Телефон для справок: (3532) 44-31-10