Кадровый резерв старшая группа отдел опеки и попечительства
Должностные обязанности
Ведет учет граждан, в отношении которых установлена опека или попечительство, и граждан, выразивших желание стать опекунами (попечителями); готовит заявления в суд о признании гражданина недееспособным или об ограничении его дееспособности, а также по признанию подопечного дееспособным; осуществляет приема документов от граждан, выразивших желание стать опекунами или попечителями; проводит обследования условий жизни граждан, выразивших желание стать опекунами или попечителями; осуществляет учет и организацию подготовки граждан, выразивших желание стать опекунами или попечителями; осуществляет подготовки: решений об установлении опеки или попечительства, заключений о возможности заявителя быть опекуном (попечителем), решений об отказе в назначении опекуном (попечителя), заключений о невозможности заявителя быть опекуном (попечителем), решений по освобождению, отстранению опекунов (попечителей) от исполнения возложенных на них обязанностей; предварительных разрешений на расходование доходов подопечных, в т.ч. доходов от управления их имуществом.
Условия работы
Гражданский служащий осуществляет профессиональную служебную деятельность в соответствии со статьями 14, 15, 17, 18 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее – Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ), а также в соответствии с утвержденным должностным регламентом.
Гражданскому служащему предоставляются основные государственные гарантии, указанные в статье 52 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ, а при определенных условиях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, дополнительные государственные гарантии, указанные в статье 53 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ.
Гражданскому служащему предоставляются надлежащие организационно-технические условия, необходимые для исполнения должностных обязанностей: оборудование служебного места средствами связи, оргтехникой, доступ к информационным системам и т. д.
Иные условия прохождения государственной гражданской службы определяются служебным контрактом в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ.
Требования к кандидату
Гражданство Российской Федерации.
Владение русским языком.
Образование – высшее образование по направлениям подготовки (специальности) «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Управление персоналом», «Юриспруденция», «Экономика», «Социология», «Социальная работа», «Педагогика», «Педагогика и психология», «Социальная педагогика» или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данным направлениям подготовки (специальностям), указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.
К стажу: без предъявления требований к стажу.
Владение компьютерной и другой оргтехникой, необходимым программным обеспечением (Word, Excel), информационно-поисковыми системами «Консультант Плюс» и «Гарант».
Перечень предоставляемых документов
личное заявление;
заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией;
копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы: копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые); копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);
документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (заключение медицинского учреждения по учетной форме № 001 - ГС/у);
справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования гражданина;
сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу, на которых размещена общедоступная информация, а также данные, позволяющие идентифицировать гражданина;
реферат на тему: «Реализация государственных полномочий по опеке и попечительству в отношении недееспособных или ограниченно дееспособных граждан, проживающих на территории Оренбургской области».
согласие на обработку персональных данных
Информация о победителе
Информация о победителе
По результатам конкурса на формирование кадрового резерва для замещения должностей государственной гражданской службы Оренбургской области старшей группы в отделе опеки и попечительства министерства социального развития Оренбургской области в кадровый резерв включены:
Красильникова Юлия Александровна
Нартнева Ольга Ивановна
Кравцова Светлана Александровна
Для включения в кадровый резерв необходимо представить в отдел государственной гражданской службы, кадровой и антикоррупционной политики министерства социального развития Оренбургской области соответствующее согласие.
Выражаем признательность всем участникам конкурса.
Документы претендентов, участвовавших в конкурсе на формирование кадрового резерва для замещения должностей государственной гражданской службы Оренбургской области, могут быть возвращены по их письменному заявлению по адресу: г. Оренбург, ул. Терешковой, д. 33.
Телефон для справок: (3532) 44-31-10
-
-
Раздел находится в стадии наполнения
-
Раздел находится в стадии наполнения
-
Проектов не найдено
-
Раздел находится в стадии наполнения
-
Раздел находится в стадии наполнения